LA COOPÉRATION POUR TRANSFORMER
La coopération en action à Groupama
La coopération ne se décrète pas, elle se vit dans l’action. C’est une pratique qui se développe dans la continuité et qui gagne à devenir permanente ancrée dans les valeurs de l’entreprise.
Face aux enjeux technologiques et socio-organisationnels de demain, Groupama a inscrit dans ses axes stratégiques le développement de la coopération à tous les niveaux de son organisation.
La RH et l’ensemble des acteurs opérationnels sont au cœur du dispositif, et agissent à la croisée des chemins pour inventer le travail de demain. C’est ce que démontrent les réalisations de cet ouvrage :
*Définir et construire les nouveaux dispositifs du « travailler mieux ensemble » ;
*Donner du sens et développer la capacité de résilience ;
*Mettre les acteurs en mouvement ;
*Aller au-delà des habitudes organisationnelles et opérationnelles.
Aussi cet ouvrage présente-t-il les résultats obtenus au sein de Groupama. Il est destiné à celles et ceux qui vivent, explorent, expérimentent ou veulent développer la coopération dans une logique de transversalité et de performance collective.
En illustration des valeurs de coopération, les contributeurs ont choisi de reverser les droits d’auteur de cet ouvrage à la Fondation Groupama qui s’engage pour vaincre les maladies rares. www.fondation-groupama.com
Fiche technique
Auteurs
CHRISTOPHE DERUMEZ
AUDE SIMON
Responsable du programme Coopération - DRH Groupe GroupamaDiplômée HEC, certifiée coach, spécialiste en accompagnement du changement a débuté chez GE à l’international avant d’intégrer Groupama en 2011.
Elle a ensuite rejoint l’équipe Formation DRH Groupe.
Sa mission Coopération: Accompagner le développement et la diffusion de la dynamique de coopération dans l’ensemble des entités de Groupama qui le souhaitent.
KERRY COSTELLO
Groupama Assurances Mutuelles, Responsable programmes Corporate et internationaux, Direction des Ressources Humaines Groupe