Dirigée par : Yvan LOUFRANI
Les ouvrages de la collection EMS/TRiPALiUM entendent fournir les outils et les méthodes de raisonnement juridique permettant à tout manager confronté à la prise de décision d'appréhender l'environnement normatif pour l'utiliser comme outil d'aide à la décision.
Ces ouvrages sont composés de deux parties, une première partie présentant de façon thématique sous forme de fiches les informations et raisonnements juridiques utiles et dans une deuxième partie les outils nécessaires (dispositions du code, jurisprudence), la récapitulation des tests et exercices présentés dans chaque fiche.
Fiches thématiques
Les fiches thématiques présentent pour chaque fiche :
1. l'énoncé de deux problématiques ou questionnement d'actualité ;
2. l'information sourcée permettant la prise de décision ;
3. un quizz corrigé de compréhension ;
4. le mode de raisonnement à retenir et utiliser pour la résolution des deux problématiques présentées en début de fiches ;
5. la solution raisonnée et sourcée des deux problématiques présentées ;
6. un cas pratique avec une correction actualisée en ligne (www.tripalium.fr)
Le droit du travail étant une matière évolutive, les fiches font l'objet d'une veille sur une plateforme de formation dédiée www.tripalium.fr
Outils juridiques
En annexe sont reproduites les principales dispositions du code utilisées dans les fiches. Le code évoluant quotidiennement, les articles présentés doivent être confrontés à leur version actualisée legifrance, légimobile), comme cela est expliqué dans les premières fiches.
Les manuels sont continuellement révisés et enrichis en ligne sur www.tripalium.fr.
Réglementation sociale de l’entreprise Dispositions d’ordre public, aspects non négociés
Réglementation sociale de l’entreprise. Aspects négociés (Accords, conventions collectives et contrat de travail)