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  • Rentrée 2022

    Découvrez les titres à paraître à la Rentrée et retrouvez nos dernières parutions ! Bel été et bonne lecture

  • REMISE DE PRIX FNEGE
    REMISE DE PRIX FNEGE

    Prix du Meilleur ouvrage de Management 

    - Les grands auteurs en management public (ex æquo Catégorie « Ouvrage de recherche collectif »)

    - Organisons l'alternative (ex æquo Catégorie « Ouvrage de recherche collectif »)

    - Lire le management autrement (Catégorie « Essai »)

  • Marketing

    Ce manuel de marketing unique en son genre vous permet d'aborder les fondamentaux du marketing et ses évolutions les plus récentes. Paru le 16 juin

  • Le génie managérial

    Cet ouvrage s’adresse à la fois aux professionnels, aux étudiants et aux citoyens, qui ont le sentiment que le management n’est pas un bricolage, une bête immonde, et qui veulent, au contraire, obtenir des clés de lecture sérieuses sur cette discipline tellement galvaudée. Paru le 23 juin

  • Études de cas

    Ce recueil d’études de cas propose de comprendre les enjeux actuels auxquels sont confrontés les acteurs évoluant dans le secteur créatif, culturel et touristique. Paru le 23 juin

  • Audit, comptabilité

    La comptabilité et le contrôle à l'épreuve de la crise COVID, disponible le 7 juillet

  • Politiques publiques

    Demain ma ville ou les regards croisés entre un Maire et sa Directrice des services Jacques Breillat & Alice de Sigy, disponible le 7 juillet

  • Management

    L’auteur présente les définitions et des exemples d’application des "huit dispositifs de coordination" répertoriés : le chef ; le relais ; les règles et les procédures ; les BSODE ; les réunions ; la communication informelle ; la technique ; l’idéologie. Paru le 18 août

  • Religion

    L’ouvrage "Religion, fait religieux et management" fait le point sur nos connaissances concernant le management des comportements religieux au travail.

    À paraître le 8 septembre

  • Management

    Les grands auteurs aux frontières du management, paru le 9 juin

  • Management

    FAKE MANAGEMENT. Pour en finir avec les fausses croyances et les modes managériales, paru le 26 mai

  • Dossier enseignement

    Parce que l'une des vocations d'un éditeur scientifique comme les Editions EMS est de transmettre des connaissances, nous avons choisi de publier trois ouvrages autour de la thématique de l'évolution de l'enseignement en France.

  • Le son des Editions EMS
    Le son des Editions EMS

    Découvrez tous nos podcasts via https://anchor.fm/ems-editions

    Les podcasts des Editions EMS, c'est l'occasion pour vous de faire connaissance avec nos auteurs et leurs ouvrages.

  • Zoom partenaire

    Les livres des Editions EMS sont disponibles dans la majorité des pays francophones.

    Pour la Belgique et le Luxembourg, nous vous invitons à contacter notre partenaire PATRIMOINE Sprl

    Tél. & Fax : (02) 736 68 47 - patrimoine@telenet.be


    Pour en savoir plus sur la distribution et la diffusion de nos ouvrages suivez le lien.

Management & avenir - N°121

Rédaction en chef : Olivier BADOT, Patrick JOFFRE, Aline SCOUARNEC

Année de parution : Février 2021
ISBN : 1768-5958

Revisiter la relation entre carrière et compétences ?

Quel est impact des contextes décisionnels ambivalents sur la force de l’attitude chez le consommateur lors de l’expérience d’achat ?
Hager TURKI , Samy BELAID, Feriel SAYADI, Norchène BEN DAHMANE MOUELHI

La performance globale « à la sénégalaise »
Georges BIDI

Cahier : Revisiter la relation entre carrière et compétences ?
Coordonné par Mohamed Karim KEFI

Les compétences : maillon fort des structures d’accompagnement des PME
Adel ALOUI, Manal WEHBI SLEIMAN

La commutabilité comme compétence. Une analyse des mobilités internes par le contrat psychologique
Anne JANAND, Rémi JARDAT

ICT, Human Capital, Organizational Practices and Firm Profi tability of Tunisian Manufacturing SMEs in the Electrical and Electronics Industry
Mohamed KOSSAÏ, Hassan OBEID, Younes BEN ZAIED

Impact d’empowerment psychologique sur l’engagement organisationnel affectif des enseignants d’enseignement secondaire public Tunisien
Ghazi ZOUARI, Sami DINARI

Heureux qui comme Ulysse… Amarrage des ancres de carrière et de l’employabilité dans la carrière protéenne
Cynthia BLANCHETTE, Dominique BARUEL BENCHERQUI

Capital de mobilité internationale et développement des compétences transversales : cas des étudiant(e)s de la région des Hauts-de-France (Nord de Paris)
Gérard A. Kokou DOKOU, Éric VERNIER, Rey DANG, L’Hocine HOUANTI

Liste des articles du numéro :

Capital de mobilité internationale et développement des compétences transversales : cas des étudiant(e)s de la région des Hauts-de- France (Nord de Paris)

Auteur(s) : Gérard Akrikpan Kokou DOKOU, Eric VERNIER, Rey DANG, L'Hocine HOUANTI

21 pages

15,00 €

Heureux qui comme Ulysse… Amarrage des ancres de carrière et de l’employabilité dans la carrière protéenne

Auteur(s) : Cynthia BLANCHETTE, Dominique BARUEL BENCHERQUI

21 pages

15,00 €

ICT, Human Capital, Organizational Practices and Firm Profitability of Tunisian Manufacturing SMEs in the Electrical and Electronics Industry

Auteur(s) : Mohamed KOSSAÏ, Hassan OBEID, Younes BEN ZAIED

21 pages

15,00 €

Impact d’empowerment psychologique sur l’engagement organisationnel affectif des enseignants d’enseignement secondaire public Tunisien

Auteur(s) : Ghazi ZOUARI, Sami DINARI

23 pages

15,00 €

La commutabilité comme compétence. Une analyse des mobilités internes par le contrat psychologique

Auteur(s) : Anne JANAND, Rémi JARDAT

23 pages

15,00 €

La performance globale « à la sénégalaise »

Auteur(s) : Georges BIDI

17 pages

15,00 €

Les compétences : maillon fort des structures d’accompagnement des PME

Auteur(s) : Adel ALOUI, Manal WEHBI SLEIMAN

21 pages

15,00 €

Quel est impact des contextes décisionnels ambivalents sur la force de l’attitude chez le consommateur lors de l’expérience d’achat ?

Auteur(s) : Hager TURKI, Samy BELAID, Feriel SAYADI, Norchene BEN DAHMANE MOUELHI

20 pages

15,00 €