CONFIANCE ET DÉFIANCE
Traits de société
Pourquoi un livre sur la confiance appliqué aux sciences de gestion et du management ? Avant tout parce que la notion de confiance revêt un rôle déterminant dans la réalisation d’une activité et le développement des échanges entre individus.
Dans le premier chapitre, Yann Levy met en évidence le paradoxe qui consiste à faire confiance à des inconnus sur les réseaux sociaux ; dans le deuxième chapitre, Elizabeth Couzineau-Zegwaard, Nicolas Anne et Olivier Meier s’interrogent sur la confiance dans la machine pour la création artistique ; dans le troisième chapitre, Fabio Antonialli pose la question de la confiance dans l’innovation en prenant le cas des véhicules autonomes ; dans le quatrième chapitre, Audrey Rochas pose le rôle de la confiance en soi dans l’empowerment au sein de l’organisation ; dans le cinquième chapitre, Christophe Piar revient sur le maintien de la confiance en situation de crise corporate ; dans le sixième chapitre, Laurent Tarnaud soulève la question de la défiance dans l’alimentation. Enfin dans le septième chapitre, Anne Vaal interroge le lien entre confiance et transition écologique.
Cet ouvrage collectif apporte un regard pluridisciplinaire sur la question de la confiance, centrale en sciences de gestion. Il regroupe les contributions d’enseignants-chercheurs du laboratoire de recherche de PPA Business School.
Ouvrage coordonné par Elizabeth Couzineau-Zegwaard, Olivier Meier et Laurent Tarnaud, préfacé par Olivier Meier et postfacé par Rami Alkhudary, avec les contributions de Nicolas Anne, Fabio Antonialli, Elizabeth Couzineau- Zegwaard, Yann Levy, Olivier Meier, Christophe Piar, Audrey Rochas, Laurent Tarnaud, Anne Vaal.
Fiche technique
Auteurs
ELIZABETH COUZINEAU-ZEGWAARD
Enseignante-chercheuse permanent à la PPA Business School.
Ses travaux portent sur l’innovation et le supply chain management dans l’industrie. Elle s’intéresse aux questions de mutations et de transitions
sociétales et technologiques
Elle participe à différents projets nationaux et européens dans le champ de véhicules autonomes et de la logistique.
OLIVIER MEIER
Professeur des Universités, HDR et Directeur de l’Observatoire ASAPOlivier Meier est Professeur des Universités, HDR (Laboratoire interdisciplinaire d’étude du politique-Hannah Arendt) et Directeur de l’Observatoire ASAP – Action sociétale et Action Publique / Chaire INSP-ENSCI en coll. avec Polytechnique et Sciences Po. Il enseigne la stratégie et le management à l’Université Paris Est, Paris Dauphine et Sciences Po Paris. Ses travaux portent sur les stratégies d’entreprise, le management interculturel et les apports de la sociologie à l’analyse des processus d’innovation et de changement. Il est l’auteur d’une soixantaine d’articles dans des revues nationales et internationales et d’une trentaine d’ouvrages. Il a reçu plusieurs prix et distinctions scientifiques, dont celui de la meilleure communication (Best Paper Award) décerné par la Fondation Paris Dauphine (Cercle de l’innovation) et celui du meilleur article international (Best Article Award) publié dans la revue Family Business Review et décerné par la Family Firm Institute à Chicago (USA).
Elu au Conseil National des Universités (2 mandats), il a été nommé « Expert HCERES » auprès du Haut Conseil d’Evaluation de l’Enseignement et de la Recherche. Il exerce également des fonctions de décisions et d’évaluations dans plusieurs instances universitaires et a été chargé de mission auprès de la Présidence de l’Université Paris Est. Il a par ailleurs été nommé par le Ministère de l’Education Nationale, de l’Enseignement Supérieur et de la Recherche, membre du jury national au concours de recrutement des Professeurs des Universités , réservé aux maîtres de conférences ayant eu un mandat d’au moins 4 ans en qualité de chef d’un établissement public à caractère scientifique ou de vice-président à l’Université.
Olivier MEIER est également Directeur de collections aux éditions Management & Société et rédacteur en chef de la Revue de Management et Stratégie (peer-reviewed Journal). Ses travaux ont été diffusés dans la presse économique (Le Monde, Le Figaro, Les Echos, La Tribune, L’Express, Challenge…) et dans plusieurs médias audiovisuels (FNEGE Médias, XERFI Canal , IH2EF …) et en ligne (The Conversation, HBR France, AOC Media, Atlantico…).
Aux Éditions EMS, Olivier MEIER dirige les collections :
– Pratiques d’entreprises
– Questions de société
Il co-dirige aussi, avec Yves GRUENAIS, la collection EMScoach.
Il co-dirige, avec Aude DEVILLE et Jean-Philippe DENIS, les collections :
– Grands Auteurs Francophones
– Les Essentiels de la Gestion
– Lectures-Relectures
– Les Grands Auteurs
– Nouvelles pédagogies
Sa page complète ici
Consultez la page directeur de collection pour consulter l’ensemble de ses interventions.
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LAURENT TARNAUD
Laurent Tarnaud est Docteur en Sociologie et diplômé de l’université Paris V – René Descartes (université Sorbonne-Paris-Cité), Laurent Tarnaud est correspondant du Muséum National d’Histoire Naturelle de Paris au sein du département Homme & Environnement. Spécialisé en éthologie, il est chercheur associé au Muséum National d’Histoire Naturelle de Paris où il collabore avec l’Unité Mixte de Recherche 7206 (laboratoire d’Eco-anthropologie, CNRS-MNHN-Université Sorbonne Paris Cité) et membre du Comité Scientifique du Patrimoine Naturel de Mayotte.
Il intervient également en tant qu’expert sur des problématiques pluridimensionnelles « Alimentation-Agriculture-Faune sauvage » pour des organismes publics.
Il est, actuellement, enseignant-chercheur permanent à la PPA Business School.
Ses travaux portent sur la structuration des pratiques alimentaires, notamment des jeunes adultes, à partir de leurs représentations sociales et leurs implications en termes de consommation et de résilience des systèmes.